Text copied to clipboard!

Názov

Text copied to clipboard!

Manažér školení

Opis

Text copied to clipboard!
Hľadáme Manažéra školení, ktorý bude zodpovedný za plánovanie, koordináciu a realizáciu efektívnych školiacich programov pre našu organizáciu. Úspešný kandidát bude mať skúsenosti s vývojom školiacich materiálov, vedením tímu školiteľov a hodnotením účinnosti školiacich programov. Manažér školení bude úzko spolupracovať s rôznymi oddeleniami, aby identifikoval školiace potreby a zabezpečil, že všetci zamestnanci majú prístup k potrebným zdrojom na zlepšenie svojich zručností a vedomostí. Dôležitou súčasťou tejto úlohy je aj sledovanie najnovších trendov v oblasti vzdelávania a integrácia inovatívnych metód do našich školiacich programov. Ideálny kandidát by mal mať vynikajúce komunikačné schopnosti, schopnosť motivovať a inšpirovať ostatných a silné organizačné schopnosti.

Zodpovednosti

Text copied to clipboard!
  • Plánovanie a realizácia školiacich programov.
  • Vedenie tímu školiteľov a koordinácia ich činností.
  • Hodnotenie účinnosti školiacich programov.
  • Spolupráca s oddeleniami na identifikácii školiacich potrieb.
  • Vývoj a aktualizácia školiacich materiálov.
  • Sledovanie trendov v oblasti vzdelávania.
  • Integrácia inovatívnych metód do školiacich programov.
  • Zabezpečenie prístupu zamestnancov k potrebným zdrojom.

Požiadavky

Text copied to clipboard!
  • Skúsenosti s plánovaním a realizáciou školiacich programov.
  • Vynikajúce komunikačné schopnosti.
  • Schopnosť motivovať a inšpirovať ostatných.
  • Silné organizačné schopnosti.
  • Znalosť najnovších trendov v oblasti vzdelávania.
  • Schopnosť pracovať v tíme.
  • Skúsenosti s vedením tímu.
  • Vysokoškolské vzdelanie v relevantnom odbore.

Potenciálne otázky na pohovor

Text copied to clipboard!
  • Aké skúsenosti máte s plánovaním školiacich programov?
  • Ako motivujete a inšpirujete svoj tím?
  • Ako hodnotíte účinnosť školiacich programov?
  • Aké inovatívne metódy ste integrovali do svojich školiacich programov?
  • Ako identifikujete školiace potreby v organizácii?